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L’association La Roche recherche :

Agent d’entretien et de maintenance (H/F)

Fonctions Supports

CDI – Temps plein (36.5h – 9 RTT) – Prise de fonction au 27/04/2026

Poste basé aux Les Sauvages (69170) — Déplacements fréquents Rhône & Loire


Créée en 1972, l’Association LA ROCHE accueille et accompagne des personnes vivant ou ayant vécu un handicap psychique associé, ou non, à une déficience. La Roche assure l’accueil, l’accompagnement et appuie toutes initiatives favorisant l’insertion socioprofessionnelle, l’émancipation et le développement des compétences.

L’Association La Roche rassemble 330 salariés qui accompagnent plus de 800 personnes ayant un handicap psychique et/ou mental sur 18 Établissements médico-sociaux, parmi lesquels des foyers de vie, des appartements, une maison d’accueil spécialisée, deux services d’Accueil de Jour ou encore des Établissements et Services d’Accompagnement par le Travail (ESAT).

 

Missions :

Nous recrutons un(e) Agent d’entretien et de maintenance qui aura la charge de l’entretien et de la maintenance des établissements situés sur la Loire et le Rhône. Sous la responsabilité et en lien fonctionnel du Responsable des Supports logistiques, vos missions s’articuleront autour des activités suivantes :

  • Activité 1 : Organiser son travail en fonction des besoins recensés par son responsable technique et/ou hiérarchique et le tenir informé des opérations effectuées.
  • Activité 2 : Effectuer les dépannages, les petites réparations et l’entretien courant des foyers dans tous les corps d’état du bâtiment (ex : entretien & débouchage des canalisations, montage de meuble & aménagement, déménagement, entretien extérieur, peinture…).
  • Activité 3 : Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations et équipements : équipements de cuisine, réseaux (électricité, plomberie, chauffage), système d’information, équipements automobiles.
  • Activité 4 : Assurer le respect des procédures de sécurité et de qualité.
  • Activité 5 : Transporter les déchets et veiller au respect du tri sélectif.
  • Activité 6 : Contacter & accompagner les prestataires techniques lors des visites et interventions sur site.
  • Activité 7 : Participer aux interventions des bureaux de contrôle et à la levée des observations.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes présentes sur les établissements. Des déplacements fréquents sont à prévoir sur les secteurs suivants : Yzeron, Claveisolles, Tarare, Roanne et Saint-Marcel-de-Félines.

 

Profil recherché :

  • Diplôme & Expérience : Titulaire d’un diplôme de niveau IV type Bac pro entretien et maintenance souhaité, OU expérience significative dans le domaine de la maintenance, de l’entretien ou du BTP (type électricien, plombier, plaquiste).
  • Savoirs techniques : Maîtrise des divers éléments du bâtiment (électricité, plomberie, maçonnerie, menuiserie, chauffage, peinture, ventilation). Connaissance des éléments de base d’un réseau sanitaire, d’électricité, d’un Système de Sécurité Incendie (SSI) ainsi que des normes de sécurité pour l’exploitation des locaux et des véhicules. Utilisation maîtrisée des outils portatifs, appareils de mesure (multimètre) et lecture de plans ou documentations techniques.
  • Habilitation & Outils : Habilitation électrique minimum BS/BE souhaitée (possibilité de formation en interne). Maîtrise de l’outil informatique indispensable.
  • Qualités personnelles : Qualités relationnelles, sens aigu du service, rigueur, curiosité, proactivité, autonomie et goût prononcé pour le travail en équipe.

 

Conditions du poste & Avantages :

  • Contrat & Horaires : CDI à Temps plein (36.5 heures par semaine – 9 RTT).
  • Rémunération : Entre 2 000 € (début de grille) et 2 500 € (fin de grille) brut par mois selon les critères de reprise d’ancienneté de la CN66.
  • Moyens fournis : Téléphone + Outils + EPI + Mutuelle + CSE + Véhicule fourni pour les déplacements professionnels.

 

 

Ce défi vous motive ?

Une opportunité idéale pour mettre vos compétences techniques au service d’une action porteuse de sens, au sein d’équipes investies et d’un environnement bienveillant.

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POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Découvrez nos 4 piliers fondamentaux pour agir, grandir et s’épanouir au sein de La Roche. Nous offrons un cadre bienveillant qui favorise l’autonomie et le bien-être de nos collaborateurs.

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